第133章 柱哥：能干！（求月票）

第133章 柱哥：能干！（求月票） (第1/2页)

“6小时工作制，加班费还给足，华哥，这……”
　　
　　左宏宇放下手机，仍一脸难以置信，看向曹达华。
　　
　　他觉得陈延森开的工资太高，大大增加了人力成本支出。
　　
　　“他的狐狸淘，从成立起就是6小时工作制，本以为是因为成员都是大学生的缘故，现在来看，原来他早有谋划。”
　　
　　曹达华坐在坐椅子，语气平淡地说。
　　
　　他创过业、当过厂长，接受过不错的教育，却从未想过改变普通工人的工作时长和工资制度。
　　
　　深城市场行情是多少，当年他就给工人开多少钱工资。
　　
　　流水线上被压断的无数根手指，也没让他有太多触动。
　　
　　这一刻，曹达华突然愧疚起来，自己活了几十年，竟不如一个十九岁的孩子。
　　
　　角落里的周金陵，脸色也骤然改变。
　　
　　以前他当老板，只想着用最低的工资，创造更高的产能。
　　
　　工人操作失误被设备压断手指、胳膊，他就骂骂咧咧赔几万块，让中介把人赶走。
　　
　　如今自己成了一线工人，才意识到当初给欧瀚手机工厂制定的底薪和加班规则，到底有多黑心。
　　
　　他不太理解陈延森的做法，甚至觉得对方有点傻，可心里却是暖乎乎的。
　　
　　也许自己今天一无所有，就是造孽太多。
　　
　　周金陵脑海里，猛地浮现出那个被压断两根手指的男孩，还不到十八岁。
　　
　　当年他来深城闯荡，也是差不多的年纪，他记得，当时扔给那男孩三万块，就连夜把人赶出了工厂。
　　
　　“他是老板，自然听他的。”欧瀚原人事经理张静耸了耸肩，一副无所谓的样子。
　　
　　说话间，还瞥了周金陵一眼。
　　
　　她不禁感慨，人生真是大起大落，半年前周金陵还是身家数亿的大老板，现在却只能在橙子科技打螺丝。
　　
　　四人达成一致，便开启了招聘工作。
　　
　　张静身为人事经理，手头除了中介，还有不少工人的联系方式。
　　
　　她刚联系了几人，橙子科技在港城招工的信息，就传遍了华强北和整个中沙村科技园。
　　
　　底薪1980元，实行6小时工作制，双休，超过6小时的部分，工作日每小时加工费22.5元，周末每小时30元，节假日每小时45元。
　　
　　包住宿，每月还有300元餐补，缴纳五险一金。
　　
　　消息一出，超九成的流水线工人都觉得是骗局。
　　
　　他们在深城打工多年，就没见过这种招工待遇。
　　
　　因为这年头，很多工厂三险一金都不给工人交，更别说五险一金了。
　　
　　“张经理，我听说你去了一家新公司，加班费按劳动法给，真的假的？”
　　
　　原先在欧瀚工作过的同事，纷纷联系张静，打听消息真假。
　　
　　张静一一给到肯定的答复，本以为直聘招工麻烦的她，结果连一场劳务市场都没跑，就接到了300多通电话。
　　
　　这些工人大多拖家带口，夫妻、兄弟、姐妹，都是华强北的熟练工，打螺丝很在行。
　　
　　装配、测试、包装、质检和管理人员都有。
　　
　　第二天，中沙科技园门口排起长队。
　　
　　黑压压一群，足以两三百个人，推着行李箱，拎着被褥，水桶里装着洗漱用品和凉席。
　　
　　张静坐在A3区门口，旁边有人事专员协助做信息登记，队伍中还有几个维持秩序的，都是欧瀚原来的生产经理和车间主任。
　　
　　“张经理，这加班费真能如实发吗？”
　　
　　一个正在登记身份证信息的工人，满脸怀疑，反复追问。
　　
　　“橙子科技老板是狐狸淘的创始人，身家一百多亿，还能差你这点加班费？”
　　
　　张静撇撇嘴，没好气地怼道。
　　
　　她在华强北混了七八年，太了解这些流水线普工的性子了。
　　
　　你态度温和，他们就敢得寸进尺；你态度强硬，他们反倒不敢招惹。
　　
　　

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