十五、我任董事长前，征求多方意见

十五、我任董事长前，征求多方意见 (第2/2页)

她那点小心思我还是明白的，家和万事兴吗？
　　
　　她给我写了授权书，还让另外两个董事签字，去工商局、税务局，有关部门变更手续。
　　
　　我让办公室主任去办理。
　　
　　办公室不用变，是对她的尊重，也不要有示弱感。
　　
　　但中层以上的领导及管理层应该知道这重大的人事变动。
　　
　　开早会时，她把这一决定进行了宣布，大家的表情不一致，有的感到惊讶，有的感到正常，有的提出意见，“董事长，现在不是挺好的吗？你们两个人配合默契，有没有矛盾？“
　　
　　“不是有矛盾，而是养育孩子的原因，再说了，要摆脱家族式的管理模式，也会减少束缚，家庭内耗，你们的职务，分工，我与董事长商量好，暂时不会变。”
　　
　　“董事长，你讲讲你的想法，让大家心中有数？”
　　
　　我说：“大家放心，按过去的方针办，董事长变监事，有什么变化，还有征求监事的意见，不过，我俩的干事风格不一样，那就是日请日毕，工作不能拖拖拉拉，开会按时，按点，这个大家不会有意见吧？”
　　
　　这么一说，大家的表情又有些变化，各有各的想法，自己给自己定位，自己是否适应，那些含蓄，照顾面子，注重情绪的董事长，变成稳、准、狠的当家人，会拿谁开刀呢？
　　
　　我知道大家的想法，要先征求几个有见解的高管，让他们提出来，是形势所迫，我的意思变成他们的说辞，就会减少矛盾和冲突。”
　　
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　　我把与我认识比较一致的，提请过我的老秘，办公室主任，谈谈自己的想法。
　　
　　他见到我，先是嘿嘿一笑，“你比我强，有得美人，有得江山，当时，有没有这眼界，鼠目寸光，我还真点后悔。”
　　
　　“去你的吧，拿这个也开玩笑，你坐下，没有秘书，你暂时伺候我，不会有意见吧？“
　　
　　“不会有意见，就是我老点，又是公的，没有吸引力，我看抓紧，让人事部给你物色个漂亮的女的，多么提精神？“
　　
　　“你这个老家伙，还不知道我的心思，能找女的吗？我那监事，要让她放心，找个男的的不会多心。”
　　
　　“奥，明白了，我先伺候你几天，你指向哪里，我就打向哪里。”
　　
　　我说：“我的意图你是清楚的，拿个方案，用绩效考核做突破口，改变懒散乱的状态。”
　　
　　“你要摸老虎屁股了？”
　　
　　“是的屁股也不摸，人叫人动，人不动，政策调动积极性。“
　　
　　“明白，你就擎好吧！董事长！“
　　
　　这个与我有同种经历的人，有新看法，有点新思维，有点小狡猾，还有点小利益。
　　
　　他是能干的，就是不提拔他，就是这嘴，梅奕不喜欢，有时太幽默，好像油腔滑调似的。
　　
　　我到不这么认为，有时幽默也能化解矛盾，当枪使，人家让老板高兴，不伤害自己，不伤害领导，也不伤害别人，简直是个人精。
　　
　　我还要招项目副总，看看他对未来发展，有什么好的想法？
　　
　　我亲自打电话，让他过来，原先我说总经理，直接归我管，谈话也很直接，习惯脾气也都很清楚，“洪副总，过来一下，我们谈谈未来的发展，你有什么想法？”
　　
　　“好，我正想，找你给你祝贺，我也能实现了我的想法，一举两得，我马上过去。”
　　
　　这可是我的宝贝，年龄较大，但思维超前，这些大项目都是他亲手设计布局的，有的诸葛亮的味道，不是事后诸葛亮，而是事前诸葛亮。
　　
　　我先给他沏好茶他爱喝龙井，爱吃黄豆，我不知他跟林彪学的，还是爱琢磨事的人的习惯。
　　
　　我也准备好了，不是黄豆，而是鹰嘴豆。
　　
　　“为什么换鹰嘴豆？”
　　
　　“这是对他的尊重和重视，鹰嘴豆被称为“黄金豆“，“天山奇豆”，是糖尿病、高血压的天然健康食品，他有“三高“，能不喜欢吗？
　　
　　其实，我也喜欢，因为穷人哪吃过这些好的，贵的好东西？也学着提高一下自己的品位，就让办公室主任早就准备了几袋，放在办公室。
　　
　　梅奕办公室和我的办公室都有，我们两个人都爱吃。
　　
　　他来到董事长办公室，“我来这个办公室少，都是你哪个办公室，还有点不习惯，还有点紧张？”
　　
　　我说：“你是不是说我年轻，有点德不配位，阅历经历都不适合当董事长？”
　　
　　“哪里？你想多了？”